资质平移（资质分立）是目前唯一合法、合规的资质转移方式，特指母公司 ↔ 全资子公司之间重组分立、承继资质。住建部2023–2026持续收紧审核，所有平移必须满足六大硬性前提，缺一条直接驳回、不予核定。
以下为官方卡死、无变通、无例外的准入条件。
一、股权前提：必须100%纯全资控股（红线）
平移前、平移全程、审核期间，子公司必须为母公司100%全资控股，无任何第三方股东、无自然人参股、无代持股、无股权质押、无股权冻结。
禁止情形：参股、控股99%、代持、股权变更未满期限、股权有纠纷，一律不能平移。
核心规则：资质平移只允许「母公司→全资子公司、全资子公司→母公司、全资子公司之间」。
二、目的前提：仅限企业经营结构调整
平移申报理由必须是企业内部经营结构、业务布局调整，官方不认可“为卖资质、为过户、为转让”而分立平移。
需提供母公司股东会决议、内部重组分立方案，明确是内部产业拆分、业务剥离，无对外交易性质。
三、总量前提：资质总量、等级只减不增，不新增
平移核心铁规：分立平移不能凭空增加资质数量、不能升级等级。
母公司原有什么资质、什么等级，平移后子公司只能同等承继；
可部分平移、可全部平移，但不能超原企业资质范围和等级；
严禁通过分立变相升级、变相增项、扩容资质。
四、资产前提：主营业务资产、人员必须同步转移
2026严查重点：禁止空壳平移、纯资质过户。
必须同步完成真实转移，缺一不可：
人员转移：对应资质所需技术负责人、职称人员、技工、安全员，整体转入子公司、社保落新公司；
资产转移：施工设备、机具、办公场地、台账体系同步落地子公司；
业务转移：对应施工主营业务同步划转，证明是真实产业拆分。
纯走流程、人员不动、资产不动，100%核查驳回、判定虚假分立。
五、主体前提：母子公司双主体合规无异常
平移审核同时核查两家公司状态，任意一方异常直接停批：
母子公司均为正常存续，无注销、吊销、异常经营；
无重大安全事故、无质量事故、无住建严重行政处罚；
无失信黑名单、无招投标禁入记录；
母公司原有资质合法有效、未过期、未锁定、未核查预警。
六、指标前提：子公司净资产、人员达标资质标准
平移不是直接继承，需要重新核定资质。
子公司必须独立满足对应资质标准：
净资产达标（审计报告佐证）；
专业人员数量、专业匹配、社保真实有效；
技术负责人资历、业绩符合要求。
子公司空壳、净资产不足、人员缺失，平移直接不通过。
补充：平移后绝对不能碰的2条红线（2026严查）
平移短期内严禁股权转让
不能先平移、后清空人员资产
极简总结（六大硬性门槛）
100%全资控股 + 内部结构调整目的 + 资质总量不增 + 人资产业务同步转移 + 双公司合规无异常 + 子公司指标达标 = 唯一合规平移条件。
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